1. На основании решения Комитете индустриального развития и промышленной безопасности МИР РК об аккредитации РГП «КГИУ» в области энергосбережения и повышения энергоэффективности, а также Приказов Министра по инвестициям и развитию Республики Казахстан № 388 от 31 марта 2015 года «Об утверждении Правил деятельности учебных центров» и № 404 от 31 марта 2015 года «Об утверждении учебных программ и планов в области энергосбережения и повышения Энергоэффективности» Учебный центр при Карагандинском государственном индустриальном университете проводит курсы переподготовки и повышения квалификации по направлениям: энергоаудит и энергоменеджмент.

2. Учебный процесс в Учебном центре при КГИУ организуется в соответствии с учебными программами и планами, утвержденными согласно подпункта 15-1) статьи 5 Закона РК от 13 января 2012 года «Об энергосбережении и повышении энергоэффективности» и календарными графиками учебного процесса, утвержденными руководством КГИУ и Учебного центра.

3. Обучение проводят специалисты с опытом работы в области энергоаудита, а также высококвалифицированные сотрудники университета (доктора и кандидаты наук) имеющие соответствующую квалификацию по выбранному направлению обучения.

4. Переподготовка и повышение квалификации кадров осуществляется на основе договора об обучении, заключаемого Учебным центром с заинтересованными физическими и юридическими лицами.

5. Стоимость обучения – договорная.

6. Обучение проводится при общей наполняемости группы не менее 4 человек.

7. Переподготовка и (или) повышение квалификации кадров проводятся только по очной форме обучения.

8. К переподготовке и повышению квалификации кадров по направлениям энергоаудит и энергоменеджмент допускаются лица, отвечающие следующим требованиям:

8.1. ЭНЕРГОАУДИТ – наличие диплома (высшее или средне специальное образование) по техническим специальностям, стаж практической работы не менее 2 лет.

8.2. ЭНЕРГОМЕНЕДЖМЕНТ – наличие диплома о высшем образовании по техническим, технологическим и (или) экономическим специальностям, стаж практической работы не менее 2 лет.

9. К повышению квалификации кадров допускаются лица, имеющие свидетельство о прохождении курсов переподготовки и (или) повышения квалификации кадров.

10. Срок подготовки:

Нормативная продолжительность освоения образовательной программы:

– для курсов по переподготовке кадров – 120 часов;

– для курсов по повышению квалификации кадров – 72 часа.

11. Учебный процесс по переподготовке и (или) повышению квалификации кадров завершается итоговым экзаменом в форме компьютерного тестирования.

12. Слушателям, прошедшим курс обучения и успешно сдавших экзамены, выдаются свидетельство о прохождении курсов переподготовки установленного (государственного) образца в соответствии с Приложением 1 Приказа Министра по инвестициям и развитию Республики Казахстан № 388 от 31 марта 2015 года.